تحتاج إلى وضع الكثير من العمل الشاق في لعب تريق Emply Empire لإكمال اللعبة. في بداية اللعبة ، تكون مدرستك صغيرة ، وتستمر وباهتة. يجب عليك استخدام أموالك المحدودة لإنشاء الأوليات في مكانة من بين أشياء أخرى. من خلال إجراء تحسينات على برنامج التعلم الخاص بك وإضافة كبار المعلمين إلى موظفيك ، تحتاج إلى زيادة حجم مدرستك. إن القيام بذلك سيساعد الطلاب من جميع أنحاء العالم على الوصول إلى برنامجك.

من المهم ترقية مرافق مدرستك باستمرار بسبب المساحة المحدودة لمدرسة صغيرة. يُضاف المعدات الحديثة إلى كل فصل دراسي ومنزل ، بالإضافة إلى المزيد من الألعاب الرياضية وحمامات السباحة والمقاصف. تحتاج أيضًا إلى فتح فصول دراسية إضافية للطلاب. إذا أصبحت مدرستك معروفة ومرموقة ، فأنت بحاجة إلى بناء المزيد من الحدائق الملاهي ، والمنازل الإضافية ، إلخ.

تحتاج المدارس ذات المكانة العالية إلى منهج جودة مليء بمواد صعبة مثل الجغرافيا والفلسفة والفن والمعلوماتية والفيزياء. ينصح بشدة مواضيع إضافية مثل الرياضة والاقتصاد والتدريب المهني. وذلك لأن كل تخصص جديد سيتطلب توظيف العديد من المعلمين.

الموظفين الأساسيين للمدرسة أمر ضروري لإدارة منشأة. يتكون هذا من المعلمين والموظفين الطبيين المدرسيين والحياة وغيرهم من موظفي الدعم. بالإضافة إلى ذلك ، يمكن استئجار فريق من المحاسبين في جامعة إمبراطورية تريق الجامعة وحراس الأمن والمزيد في أي وقت. ارتفاع أسعار الإيجار تعني مؤهلات أعلى لموظفي المتجر. توظف المدارس المعلمين والموظفين ذوي المؤهلات العالية لجعلهم مرموقين.

عندما يصل الطلاب إلى تريق Emply Empire ، يطلبون عادة العديد من الأشياء السخيفة. كمسؤول جيد للمدرسة ، من المهم بالنسبة لك مساعدة طلابك على تحقيق جميع أهدافهم. الثقة في قوة كلمة الفم ، هذه المدرسة تكمل دخلها الدراسي مع الإحالات. نتيجة لذلك ، فإنه يدفع لنفسه عن طريق جذب جسم طالب كبير. يجب على أي رجل أعمال ذكي أن يعتبر هذا فرصة وتكييف نهجه وفقًا لذلك.

بعد فترة زمنية معينة ، تبدأ مرافق المدرسة والموظفين في الانخفاض. على هذا النحو ، من الضروري مراقبة صيانة المدرسة ومعالجة أي نقص في الموظفين من خلال البدائل أو الترقيات عند الضرورة. من أجل تحقيق أفضل لقب جامعي في اللعبة ، تحتاج إلى رعاية إدارة المدرسة. ومع ذلك ، ستواجه الكثير من المنافسة من المدارس الأخرى.

يجب أن تكون على حد سواء رجل أعمال ومعلم عندما تدير جامعة.

عادةً ما يكون للجامعات ذات المدارس الخاصة موقع منفصل لكل من المدير والمدير. المدير هو موقف أكاديمي ومهني ؛ إنه المسؤول عن تدريب الموظفين ، وتحسين قدراتهم التعليمية ، وتحسين معرفتهم في المهارات المهنية. المدير مسؤول عن البناء الجامعي والإصلاحات والترقيات والاستثمارات المالية. كما أنها تتخذ قرارات مهمة فيما يتعلق بإدارة السمعة. تجمع العديد من الأنظمة المدرسية بين وظائف المدير والمدير في منصب واحد. هذه هي الطريقة التي تقدم بها جامعة Empire Tycoon ، وهي لعبة محاكاة ، نظام الجامعة العامة. يتطلب موقف المدير العام للجامعة معرفة الأعمال والخبرة. يمكن تنفيذها بواسطة شخص أو شخصين. على الرغم من الاعتقاد الخاطئ بأن مدير المدرسة يجب أن يكون مهتمًا فقط بتطوير المناهج الدراسية ، وإدارة إدارات الموارد الإدارية والبشرية ، فإن إنشاء ميزانية وتوظيف معلمين هي خطوات حاسمة في مدرسة ناجحة. يمكن لمدير المدرسة أيضًا التعلم من احتياجات الطلاب من خلال اتجاهات السوق وتحديد الإدارات التي ستنشئها. يمكنهم أيضًا التشاور مع المحاضرين الخبراء لتصميم دورات ومواد مثالية للتدريس. تشمل الأدوار الإضافية التي يجب على المديرين الجيدين تحقيقها تنظيم الفصول الدراسية وتوفير معدات جيدة وإنشاء ميزانيات. هذه المسؤوليات تبدأ في وقت مبكر من فترة ولايتها. لكي تكون ناجحًا في العمل ، تحتاج إلى فهم كيفية تحقيق الربح بالإضافة إلى موازنة تكاليف التشغيل كل شهر وسنوي. بالإضافة إلى ذلك ، تحتاج إلى موازنة تكاليف الإيرادات والربح والاستثمار كل شهر. بعد ذلك ، تحتاج إلى تعلم كيفية تطوير عملك لاحقًا.

يجب أن تتبع المدارس رؤية طويلة الأجل تم تحديدها في مراحل التخطيط الأولية. يعد إنشاء مدرسة تركز على مجالات محددة من الخبرة ، مثل نموذج الجامعة التقنية ، أو التي تشجع العديد من "النجوم" من خلال الاستثمار في التكنولوجيا الحديثة والمعدات والمعلمين المشهورين ، مجرد مثال على هذه المبادئ. باتباع هذه المبادئ سيساعد مدرستك على التطور في الصورة التي تريدها. تستخدم الجامعات والنماذج العامة أو الخاصة ممارسات تجارية فعالة. إنهم بحاجة إلى المال للعمل والنمو. بالإضافة إلى ذلك ، يحتاجون إلى إعادة استثمار هذه الأموال للبقاء على قيد الحياة والاستمرار في التطور. بالإضافة إلى توفير التعليم والتدريب عالي الجودة ، تحتاج أيضًا إلى النظر في مجموعة واسعة من قرارات العمل عند إنشاء كليتك. تشمل هذه القرارات توظيف موظفين ، ومعدات الحصول على المعدات ، ومختبرات البناء ، والفصول الدراسية والمهاجع ، والمعلمين التوظيف.